企业宗旨：大胆尝试、小心求证、多出精品、产业报国；
核心理念：诚信、责任、创新、共赢；
质量方针：高标准定位，深层次研发，产过硬产品；
经营理念：致精、致诚、致善、致高、致远；
管理理念：精雕——关注细节；
文化内涵：先做人，后做事，做人要务实勤恳，做事要认真负责，诚信善良是做人的根本，爱岗敬业是做事的资本。
用人标准：品德高尚，认同公司文化，具备工作能力强，爱岗敬业，任人唯贤，人尽其才。
激励机制：严于律己、群策群力、互相爱护、激发潜能。
工作准则：有效地促进公司健康发展，更好的满足顾客的需求。
行为准则：做事公正、乐于助人、承担责任、勇于创新。
价 值 观：为社会创造价值，为客户创造价值，为员工创造价值，为企业创造价值。
市场观念：没有市场不景气，只有自己不争气。
员工观念：相互理解尊重，关注顾客，服务社会。公司时刻以顾客为关注焦点，不断满足顾客的需求和期望。员工的待遇处于本地区同类企业较高水平，履行社会责任，树立企业的良好形象。
管理模式：目标、项目、任务负责制，做到责任、权力、利益相互统一，充分发挥责任人的工作潜能，在完成本职工作的基础上不断创新，使客户更满意、员工更自豪。
团队精神：尽管每一个企业经营范围不同、经济规模不等，但有一点是相同的，那就是只有经过艰苦创业、开拓创新，才 能不断发展和壮大。在这个团结拼搏的过程中，企业内部形成了共同的思想观念、道德意志和价值取向，我们把它称之为企业的灵魂。在日常经营管理活动中，这种 意识形态渗透于包括产品、质量、服务等的每一个环节和细节，在无形地发挥着作用。